La Magistrada de la Sala de lo  Civil, Licda. Mirna Antonieta Perla Jiménez,  inauguró  el  taller sobre  la ejecución de las sentencias  en materia laboral, dicho evento  fue  organizado por Órgano Judicial a través de la  Sala  de lo  Civil  y el Programa de USAID, Fortalecimiento de la Justicia Laboral para  CAFTA-DR.

La realización del  taller se dio  en el  marco  del  cumplimiento de los  compromisos  adquiridos  por la  Corte  Suprema de Justicia en  el referido  Libro Blanco, en donde  se planteó la necesidad de hacer una evaluación sobre  el procedimiento de ejecución de las sentencias  en materia  laboral, por lo  que, la Sala de lo Civil, responsable de la ejecución del Plan de Implementación de las Recomendaciones del  Libro  Blanco, coordinado por  la señora Magistrada  Licenciada Mirna Antonieta  Perla, organizaron, con el  apoyo de USAID dicho Taller, cuyo propósito fue  el de discutir con los  actores del proceso  laboral, la problemática que  se enfrenta para  lograr la  efectiva  y ágil  ejecución  de las sentencias, a fin  de plantear propuestas  de mejora y  solución de los programas u obstáculos que  se identificaron  en la referida  actividad.

A la  actividad presidieron la mesa de honor: la Magistrada de la Sala de Civil, Licda. Mirna Antonieta Perla; el Procurador General de la  República, Lic, Marcos  Gregorio Sánchez Trejo;  así  como el representante del Programa Regional Laboral de USAID, Sr. Iván Seassal y el Dr. Erick Hernández, Ponente invitado.

Las palabras de inauguración, estuvieron  a cargo  de la Magistrada Perla, quien  en su participación  mencionó: “En el  marco  de la  justicia  laboral, en abril  de 2005, fue  adoptado por los  Ministerios  de Trabajo y Comercio de la Región Centroamericana y República Dominicana el  informe  “Construyendo  sobre  el progreso: reforzando el  cumplimiento y potenciando las capacidades” conocido  como  Libro Blanco; por el cual, se adoptó entre otros, el compromiso de continuar mejorando la legislación laboral y  crear una cultura  de respeto por los  derechos laborales,  cuyo cumplimiento es una prioridad  de país”.

La Magistrada prosiguió: “Bajo esa línea, se ha  seguido  el plan  de implementación de las recomendaciones del  Libro  Blanco, cuyo responsable en el área de Tribunales Judiciales Laborales es la Corte Suprema de Justicia. Y uno de los temas a abordar se refiere  precisamente a las  Sentencias Laborales”.

“En ese sentido, resulta conveniente subrayar que nuestra  Constitución de la República en el Art. 172, establece que  corresponde exclusivamente  al Órgano Judicial la potestad de juzgar y hacer ejecutar  lo  juzgado. Ahora  bien, la  consideración del derecho a la ejecución  de sentencias como un derecho subsumible  en el  contenido  esencial del  derecho fundamental a la  tutela  judicial efectiva, ahora  indiscutida, como  se ha  anticipado, se configura  precisamente a través de la evolución y perfeccionamiento de la  problemática con  que  los trabajadores y trabajadoras se enfrentan hoy  en día  para hacer valer sus derechos e intereses legítimos”.

 En  la  realización del  seminario  se brindó tratamiento  a las siguientes  temáticas:

• Obstáculos al acceso  a la  justicia  laboral en El Salvador
• Constitucionalismo, derechos fundamentales laborales y  el  CAFTA-DR       
• Referimiento Laboral y su  jurisprudencia
• Las vías de ejecución  en materia laboral
• Medidas conservatorias por  créditos laborales
• El  embargo ejecutivo e inmobiliario

Con este tipo de actividades se espera brindar conocimiento  actualizado en materia jurídico laboral, considerando  la  importancia  de la  misma para  el  disfrute  de los  derechos y  deberes  de los  y  las trabajadoras.

Participaron en referido taller, Jueces, Juezas con  competencia en materia  laboral,  funcionarios(as) de la  Procuraduría General de la República, Colaboradores (as) Jurídicos  de la  Sala  de lo  Civil y  de la Sala  de lo Constitucional y  funcionarios  del Ministerio  de Trabajo y Previsión  Social.